Цифровые технологии на уроке доступные уже сегодня. Plickers

автор: Анастасия Борисова Современному учителю приходится не только обучать детей, но и постоянно учиться самому, ведь скорость появления новых цифровых технологий огромна. А умение пользоваться техническими новинками не только сделает эффективнее организацию проектной работы на уроке, но и поможет найти … Читать далее

Тренинг в школе №12 г. Орехово-Зуево

11 и 12 октября в России прошел первый сертификационный трениг по eduScrum, проведенный лицензированным тренером eduScrum Екатериной Бредихиной и сертифицированным преподавателем eduScrum Анастасией Борисовой. В первый день мы изучали гибкие подходы к работе, проверяли на практике эффективность командной работы, разбирались … Читать далее

14-16 августа 2018. Москва. Тренинг по eduSCRUM от автора

with Комментариев нет

eduScrum — методика обучения для будущего Мир стремительно меняется, исчезают старые профессии и появляются десятки новых. Будущее, в котором требуются новые навыки, уже наступает. И оно предъявляет свои требования к образованию: ведь нынешние школьники — это те, кто будет работать … Читать далее

AgileDays 2018. Оксана Петрова. Scrum-проекты в детских технопарках.

with Комментариев нет

Дополнительному образованию из сферы клубно-кружковых занятий и краткосрочных профессиональных проб необходимо трансформироваться в модель инновационной профессиональной деятельности. Этому способствует идеология Agile. Проведение образовательных интенсивов в технологии Scrum.  Наш опыт свидетельствует, что технология Scrum позволяет раскрыть потенциал как учеников, так и … Читать далее

AgileDays 2018. Павел Рабинович. Проекты, меняющие школу: Agile-трансформация

with Комментариев нет

На AgileDays 2017 мы представляли первый опыт внедрения Agile в школу.Спустя год можно констатировать: Agile способен трансформировать массовую школу: от дополнительного образования до классно-урочной системы. Мы адаптировали к условиям российской массовой школы и развили EduScrum, создали банк маршрутных листов (бэклогов … Читать далее

Т-компетенции и #-компетенции в Agile-командах

Концепция Т-компетенций родилась как метафора для описания требований к сотрудникам в современной организации, работающей по командному принципу. Вертикальная линия в «Т» обозначает глубокую экспертизу в выбранной области, в то время как горизонтальная – это широкая эрудиция и способность сотрудничать с … Читать далее